© २०२३
काठमाडौं ।
लोकसेवा आयोगले निजामती सेवामा पदपूर्ति गर्ने प्रक्रिया सुधार गर्नका लागि १०% पद खुला प्रतिस्पर्धाबाट र ९०% आन्तरिक बढुवाबाट पूरा गर्ने सुझाव दिएको छ। आयोगका अध्यक्ष माधव प्रसाद रेग्मीले शुक्रबार सिंहदरबारमा आयोजित प्रतिनिधि सभाअन्तर्गतको राज्य व्यवस्था तथा सुशासन समितिको बैठकमा यो सुझाव प्रस्तुत गरे।
बैठकमा, निजामती सेवा, यसको गठन र सञ्चालनसँग सम्बन्धित विधेयकको बारेमा छलफल भएको थियो। रेग्मीले सहसचिव पदमा १०% खुला प्रतिस्पर्धाबाट पदपूर्ति गर्ने र बाँकी ९०% आन्तरिक बढुवाबाट गर्न उपयुक्त हुने बताएका छन्।
त्यस्तै, आयोगले विधेयकमा उमेर हदसम्बन्धी प्रस्तावलाई पनि उचित ठान्दै ३७ वर्ष उमेरमा सेवा प्रवेशको सीमा र खुला प्रतिस्पर्धाको लागि ३२ वर्षको उमेर हद राख्न सुझाएको छ।
अन्य महत्त्वपूर्ण सिफारिसमा, लोकसेवा आयोगले निजामती सेवामा अनिवार्य अवकाशको उमेर ६० वर्ष कायम गर्न र ट्रेड युनियनलाई केवल एक मात्र आधिकारिक निकायका रूपमा राख्नुपर्ने प्रस्ताव गरेका छन्। साथै, आयोगले स्थानीय तह र प्रदेशका प्रमुख प्रशासकीय अधिकृत र सचिव संघीय सरकार मातहत राख्नुपर्ने सुझाव पनि दिएको छ।
यसरी लोकसेवा आयोगले निजामती सेवा सुधारका लागि विभिन्न महत्वपूर्ण सिफारिसहरू प्रस्तुत गरेको छ।